发展历程-自贡高新国有资本投资运营集团有限公司 

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关于我们/ About us

  • 2022年

    2022年


    7月11日    四川天钧动力电池包精密结构件生产基地项目正式动工,并于12月10日建成完工。
       

  • 2022年

    2022年


    6月29日    集团制定出台《抓机遇抢发展贯彻落实稳定经济大盘工作六条举措》,全力推动集团可持续健康发展。
       

  • 2022年

    2022年


    6月28日    集团成功发行2022年度第一期中期票据,募集资金总额5亿元,发行期限为3+2年,票面利率为4.5%。
       

  • 2022年

    2022年


    6月11日    集团党委组织开展子公司22个中层管理岗位竞聘。本次竞聘后,实现管理人员竞争上岗占比62.67%。
       

  • 2022年

    2022年


    6月2日    集团正式确立以“高洁致远、廉心相投”为核心的廉洁理念,围绕从业、防控、教育、生活、家庭等五方面匹配系统理念,构成“1+5”廉洁文化理念体系。
       


  • 2022年

    2022年

    5月31日    集团获评“自贡市国有企业党建示范单位”。

  • 2022年

    2022年

    4月27日    集团董事会与集团经理层成员签订“两书一合同”。随后,陆续与新聘任的子公司经理层成员签订“两书一协议”,实现经理层成员任期制和契约化管理占比100%。

  • 2022年

    2022年

    4月27日   魏明伦戏剧馆正式建成开馆。<br/>   

  • 2021年

    2021年

     12月24日,深圳自高数字能源研究院建成,为自贡高投集团搭建了创新资源要素聚集平台,有助于培育自主创新能力强、科技成果转化效率高的专业化研发队伍,助推再造产业自贡。

  • 2021年

    2021年

    9月至11月,高标准推进党建示范点建设;以集团党委“数说高投梦想”为主,以“多彩南悦里,幸福集结地”红色邻里中心、“党建筑基、文化铸魂、匠心筑梦”红色戏剧馆、“为梦前行”红色孵化器等阵地建设为辅,坚持凝聚红色奋进力量,推进党建业务深度融合。

  • 2021年

    2021年

    9月18日,全面推行子公司经理层成员任期制和契约化管理,进一步完善市场化经营机制,激发各级经理层成员干事创业,推进集团高质量发展;

  • 2021年

    2021年

    8月,制定《关于创新驱动引领“两化”转型和高质量发展的实施意见》,明确提出了自贡高投集团创新引领工作的指导思想、基本原则、工作目标、重点任务和工作要求,为集团发展奠定基础;